آدرس ایمیل

کلمه عبور

من را به خاطر بسپار

• ثبت نام رايگان
• رمز خود را فراموش کرده ام

‫این بخش جهت تعیین ضرایب و فرمولهای محاسباتی جهت محاسبه حقوق پرسنل و معرفی موارد ویژه و قراردادهای متفاوت از نظر محاسباتی به کار می رود. ‫
‫جهت معرفی قرارداد جدید جهت تعیین محاسبات حقوق از بخش انتهای فرم که در این شکل با رنگ آبی مشخص شده استفاده کنید. بعد از معرفی و ثبت قرارداد ، نام آن در لیست انتخابی که در شکل زیر با مستطیل قرمز مشخص شده ظاهر می شود. بعد از معرفی قراردادهای حقوقی نوبت به معرفی محاسبات هر قرارداد می رسد.‏

‫با انتخاب هر قرارداد عوامل حقوقی آن در لیست عوامل مشخص می شود و شما می توانید با کلیدهایی که در زیر لیست تعبیه شده تغییرات لازم را انجام دهید.‏ ‫
‫ ‫
‫جهت معرفی عامل حقوقی جدید کلید "جدید" را فشار دهید فرم مربوطه را تکمیل و کلید "ثبت" را بزنید. ‫
‫جهت تغییر مشخصات عامل در لیست فوق بر روی آن کلیک کرده تا برای سیستم مشخص شود و کلید "اصلاح" را فشار دهید و بعد اقدام به تغییر آن نموده و در پایان کلید ثبت را فشار دهید. ‫
‫فرم ورود اطلاعات: در تکمیل این فرم که نمونه ای از آن را در پایان این بخش مشاهده می کنید به موارد زیر دقت کنید. ‫
‫شماره: عوامل را به ترتیب اولویت از نظر محاسبه حقوق شماره گذاری کنید. برای مثال اولویت محاسبه دستمزد ماهانه بالاتر از اضافه کاری است یعنی اول حقوق محاسبه می شود سپس از روی آن اضافه کاری را محاسبه می کنند پس دستمزد ماهانه شماره 1 و اضافه کار شماره 2 را به خود اختصاص می دهد. ‫
‫نوع: شامل 3 بخش است و هر بخش شامل موارد متعددی به شرح زیر است. ‫
‫ ‫
‫ثابت: یعنی عامل فوق ثابت یا به نسبت کارکرد به پرسنل پرداخت شود مانند حقوق ، حق اولاد ، حق جذب و... ‫
‫متغیر: مانند حق غذا و ایاب و ذهاب و... ‫
‫وام: اگر مایلید وام معرفی کنید از این گزینه استفاده کنید. ‫
‫ ‫
‫مزایا: یعنی عامل افزاینده حقوق است ‫
‫کسورات: یعنی عامل کاهنده حقوق است ‫
‫غیر فعال: با انتخاب این گزینه عامل برای هیچ کس محاسبه نخواهد شد. ‫
‫عهده کارفرما به دولت: مانند 23 درصد بیمه تامین اجتماعی ‫
‫عهده کارفرما به پرسنل: مانند پس انداز سهم کار فرما ‫
‫ ‫
‫عامل دستمزد: یعنی مبلغ دستمزد را تشکیل می دهد ‫
‫مالیات: یعنی عامل همان مالیات است ‫
‫بیمه کارفرما: یعنی عامل همان بیمه کارفرما است ‫
‫ بیمه کارگر: یعنی عامل همان بیمه کارگر است ‫
‫بیمه بیکاری: یعنی عامل همان بیمه بیکاری است ‫
‫سایر: سایر موارد ‫
‫ ‫
‫این عامل در لیست حقوق نمایش داده شود: یعنی با این گزینه می توانید تعیین کنید چه عواملی در لیست جامع حقوق بیایند. ‫
‫سرفصل حسابداری جهت صدور سند: در سند حقوق کد این عامل چیست. ‫
‫محاسبه مقدار عامل: در این قسمت می توانید فرمول محاسبه عامل را مشخص کنید. ‫
‫ ‫
‫ ‫
‫ ‫
‫در ادامه بخش مربوط به فرمول محاسبه عامل را تشریح می کنیم.

‫فرمول محاسبه از چهار بخش اصلی تشکیل شده که با فعال کردن هر بخش و انجام تنظیمات آن ، از امکانات آن بخش در محاسبه مقدار عامل استفاده می شود. در نهایت می توانید حدود کم و زیاد را نیز برای هر عامل تعیین کنید

‫

‫در این بخش بعد از ثبت مشخصات پرسنل جهت عملیاتی شدن اطلاعات پرسنل باید آن را تایید کنید. برای این کار مشخصات پرسنل را در قسمت تایید باز کرده و مطابق شکل زیر در قسمتی که با مستطیل قرمز مشخص شده تایید کننده اطلاعات نام خود را از لیست اشخاص انتخاب کرده و فرم را ثبت می کند.

‫

‫در بخش حقوق و دستمزد این فرم به شما کمک می کند که مشخصات افرادی که پرسنل شرکت محسوب می شوند را به سیستم معرفی کنید و اطلاعات حقوقی و سایر اطلاعات شخصی پرسنل را در این بخش تکمیل کنید.‏

‫جهت معرفی پرسنل کلید "جدید" را فشار دهید. همان گونه که در بالای فرم مربوطه نیز توضیح داده مشخصات پرسنل را از طریق کلید مربوطه که در شکل زیر با خط سبز مشخص شده از لیست اشخاص انتخاب و سایر مشخصات فرم مربوطه را تکمیل و کلید "ثبت" را بزنید. ‫
‫جهت تغییر مشخصات پرسنل در لیست فوق بر روی آن کلیک کرده تا برای سیستم مشخص شود و کلید "اصلاح" را فشار دهید و بعد اقدام به تغییر آن نموده و در پایان کلید ثبت را فشار دهید. ‫
‫دقت کنید که در صورت حذف پرسنل از لیست ، نام آن در بخش اشخاص حذف نخواهد شد. ‫
‫فرم ورود اطلاعات: در تکمیل کردن این فرم که نمونه ای از آن را در پایان این بخش مشاهده می کنید به موارد زیر دقت کنید. ‫
‫این فرم دارای چهار بخش می باشد که در شکل ، با مستطیل قرمز مشخص شده. ‫
‫عمومی: شامل مشخصات فردی و شناسنامه ای می باشد. ‫
‫استخدامی: شامل مشخصات مربوط به استخدام و شماره بیمه و... می باشد. ‫
‫تکمیلی: شامل مشخصات فردی تکمیلی مانند نظام وظیفه ، تاهل ، جبهه و... می باشد. ‫
‫حقوقی: شامل مشخصات حقوقی جهت محاسبه حقوق می باشد. ‫
‫ ‫
‫در شکل زیر فرم مشخصات حقوقی پرسنل را مشاهده می کنید. ‫
‫در ستون "نام عامل" نام عوامل حقوقی را مشاهده می کنید. ‫
‫در این فرم و در ستون "مبلغ" می توانید مقدار هر عامل را متناسب با پرسنل مشخص کنید. ‫
‫در ستون "محاسبه" می توانید تعیین کنید که آیا عامل مورد نظر برای این پرسنل محاسبه شود یا خیر. ‫
‫در ستون "شرح" می توانید برای هر عامل حقوقی شرحی جهت یاد آوری مشخص کنید. ‫
‫در انتهای این جدول نیز جمع کل حقوق و مزایای پرسنل مشخص شده است. ‫
‫